آیا رویکرد فرایندی همان کارگروهی است؟

نمی دونم چرا ایشون احساس کرده فرایندگرایی یعنی انجام یک کار گروهی؟ کسی می دونه چرا؟

مراسم تودیع محمد یوسفیان دبیر سازمان نظام صنفی رایانه‌ای و معارفه اصغر رضانژاد دبیر جدید، دیروز با حضور اعضای هیات مدیره چهارم و رییس سابق نصر تهران در محل سازمان برگزار شد و از زحمات و تلاش‎های دبیر سابق تقدیر به عمل آمد.یوسفیان یکی از چهره‌های قدیمی صنف IT است که اردیبهشت ماه سال 92 بر کرسی دبیری نصر تهران تکیه زد و به جرات می‎توان گفت که تنها دبیری بود که مدت یک سال و 9 ماه در این سمت دوام آورد و اکنون نیز به دلیل سفر خارجه و پیوستن به خانواده از سازمان جدا می‌شود.در مدتی که او دبیر نصر تهران بود، دبیرخانه سازمان دچار تغییرات بسیاری شد به گونه‎ای که به گفته خودش دبیرخانه را از وظیفه‎گرایی به فرایندگرایی تبدیل کرده است. وی در گفت‌و‌گو با فناوران گفت: از همان اردیبهشت ماه سال 92 که کارم را شروع کردم، تغییر در دبیرخانه را در دستور کار قرار دادم تا دبیرخانه تبدیل به تیم شود و همه در انجام کارها باهم باشند و احساس مسوولیت کنند. منبع خبر

گواهی دهنده انسانم آرزوست

قسمت گواهی دهنده وب سایت مشاور مدیریت حاوی مطالب و تجربیاتی است که به احتمال فراوان مطالعه آنها برای مدیران سازمان هایی که تصمیم دارند برای سیستم های مدیریتی خود گواهینامه ایزو دریافت کنند خالی از فایده نخواهد بود. این قسمت وب سایت با انتشار دو مطلب زیر اکنون به روز رسانی شده است:

• دیواری برای نصب گواهینام ها
• گواهی دهنده انسانم آرزوست

فکر می کنید شرکت شما تا چند وقت دیگه از مدل کسب و کار اجتماعی بهره ببره؟

سازمان‌هایی که مدل کسب‌وکار اجتماعی را اتخاذ کرده‌اند، از ابزارهای رسانه‌های اجتماعی و استانداردهای رفتاری در سرتاسر شبکه‌های‌اجتماعی جهت حوزه‌های کاربردی برای ارتباط‌ برقرارکردن و درگیرکردن با مخاطبان خارجی شامل مشتریان، مشتریان بالقوه، کارمندان بالقوه، تامین‌کنندگان و شرکای تجاری استفاده می‌کنند.

ترسیم آداب شبکه‌های‌اجتماعی (مفید بودن، شفاف و معتبر) با درگیری کسب‌وکارها در لینکدین (برای تعامل یک به یک)، توییتر(برای تعامل فوری) و فیس‌بوک (برای به اشتراک‌گذاری محتوا) باعث درگیر کردن کارمندان و افزایش صمیمیت و اعتماد مشتری به سازمان می‌شود. متن کامل مطلب ...

اوضاع کشورمون خیلی خرابه؟

نقشه پوشش گیاهی کره زمین (توضیحات بیشتر)

علاوه بر این به نقشه ایران بدون ابر هم نگاهی داشته باشید که مویدی بر این است که کشور عزیزمان 

چقدر از پوشش سبز گیاهی فقیر است.

بانک استانداردهای سیستم های مدیریت - خانواده ایزو

مشاور مدیریت بانکی از استانداردهای مرتبط با سیستم های مدیریت را ایجاد کرده است. این استانداردها از منابع مختلف بدست آمده و در حال تکمیل و به روز شدن است. اگر تمایل دارید از موجودی این بانک استفاده نمایید لطفا از بانک استاندارد دیدن فرمایید. 

ایزو ۱۴۰۰۱ را ارزیابی کنید

سازمان ایزو از کاربران استاندارد سیستم مدیریت زیست محیطی (ایزو ۱۴۰۰۱) درخواست کرده است در یک ارزیابی آنلاین مشارکت نمایند. این ارزیابی به منظور توسعه کارشناسانه ویرایش بعدی این استاندارد که انتظار می رود در سال ۲۰۱۵ منتشر شود، طرحریزی شده است.

متاسفانه این ارزیابی به زبان پارسی در دسترس نیست ولی شما می توانید در این ارزیابی به زبان انگلیسی یا دیگر زبان هایی مطرح شده مشارکت نمایید. خبر کامل این ارزیابی نیز در وب سایت سازمان ایزو منتشر شده است.

ایزو 26000

قسمت های مختلف استاندارد ایزو ۲۶۰۰۰ با عنوان مسئولیت اجتماعی در تصویر زیر مشخص شده است. اصل تصویر را به صورت پوستری در ابعاد A2 از اینجا دریافت نمایید.