| ش | ی | د | س | چ | پ | ج |
| 1 | 2 | 3 | ||||
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
پنجمین همایش بین المللی مدیران فنی و نگهداری و تعمیرات در روز های 10 تا 12 مرداد ماه سال 1388 در هتل المپیک تهران برگزار خواهد شد. در همایش پنجم صاحب نظران و مشاوران برجسته ای از کشور های کانادا، استرالیا، انگلستان، هلند و شیلی حضور دارند که این انتخاب با نگاه به نظرسنجی صورت گرفته از مخاطبان همایش چهارم بوده است. همچنین محوریت کارگاه های آموزشی مبحث CMMS، قرارداد های نگهداری و تعمیرات و پیاده سازی تکنیک های موثر نگهداری و تعمیرات خواهد بود و رویکرد همایش ارائه کارگاه ها همراه با ارائه تجارب داخلی و بین المللی می باشد. از این رو از تمامی صاحب نظران دعوت می گردد تا تجارب خود را به دبیرخانه همایش ارسال نمایند.
World Press Photo یک سازمان مستقل و غیرانتفاعی است که دفترش در آمستردام هلند قرار دارد و از سال ۱۹۵۵ ، هر ساله بهترین عکسهای خبری را انتخاب میکند. هدف این تشکیلات از این کار، ترغیب کردن رعایت استانداردهای حرفهای در زمینه فتو ژورنالیسم و تشویق مبادله آزاد و بدون محدودیت اطلاعات است. در واقع World Press Photo بزرگترین و با اعتبارترین رقابت عکس خبری را در سطح جهان اداره میکند.
جمعه پیش بهترین عکسهای خبری سال ۲۰۰۸ از سوی این نهاد انتخاب شدند.در این عکس، عکاسان برتر سال ۲۰۰۸ در یک نما دیده میشوند: (برای مشاهده عکس های خبری منتخب روی تصویر زیر کلیک کنید).
در دنیای رقابتی امروزی، فشار زیادی برای دستیابی سریع به نتایج و به تبع آن تصمیمگیری های سریع، وجود دارد. مدیران درگیر یک سیر دایمی از تصمیم های طوفانی هستند که فقط تا بحران بعدی کارساز است و در واقع سازمان ها به سرعت از بحرانی به بحران دیگر می روند. در مقابل این روند، در اروپا جنبش جدیدی در حال شکل گیری است که اروپای آهسته نامیده شده است. این جنبش اساسا حس شتاب و سرگشتگی ناشی از حرکت جهانی شدن را- که کمیت را جای گزین کیفیت در همه شئون زندگی کرده است- مورد پرسش قرار می دهد. این مقاله با معرفی این جنبش، به تاثیری که این نگرش می تواند بر محیط های کاری و زندگی بشر در عصر پرشتاب کنونی داشته باشد می پردازد و بر مدیریت آهسته (Slow Management) به عنوان راه حلی برای کاستن از تنش های شغلی و ابزاری برای خلق ارزش و بالا بردن قدرت ابتکار در حوزه کسب و کار، تاکید میورزد و تولید آهسته و سنجش آهسته را به عنوان ابزارهایی کاربردی در خدمت مدیریت برای شکل دادن به شرکت های آهسته که زمان استقرار طولانی و رشد نمایی سریع دارند، معرفی می کند. برای مطالعه ادامه مقاله روی تصویر فوق کلیک کنید.
کارآفرینی فرآیند یا مفهومی است که در طی آن فرد کارآفرین با ایدههای نو و خلاق و شناسایی فرصتهای جدید، با بسیج منابع به ایجاد کسب و شرکتهای نو، سازمانهای جدید و نوآور رشد یابنده مبادرت میورزد . این امر توام با پذیرش خطرات است ولی اغلب منجر به معرفی محصول یا ارائه خدمت به جامعه میشود. بنابراین «کارآفرینان» عوامل تغییر هستند که گاهی موجب پیشرفتهای حیرتانگیز نیز شدهاند.
انگیزههای مختلفی در کارآفرین شدن مؤثر میباشند که از جمله آنها: نیاز به موفقیت، نیاز به کسب درآمد و ثروت، نیاز به داشتن شهرت، و مهمتر از همه نیازمندی به احساس مفید بودن و استقلال طلبی را میتوان نام برد.
افراد از ویژگیهای شخصیتی خاص و گوناگونی برخوردار میباشند طبیعی است که برخی از ویژگیهای کارآفرینان متمایز و برجسته از سایر افراد است به طور مثال داشتن خلاقیت و نوآوری، دارا بودن قدرت تحمل ابهام، داشتن اعتماد بنفس و عزت نفس، آینده نگر و عمل گرا بودن، و فرصت شناس بودن. شیوه های پرورش این ویژگیها متفاوت است.مطالعه و بررسی در زمینه اقدامات بعمل آمده در مورد موضوع کارآفرینی در کشورهای مختلف بیانگر آن است که دانشگاهها در زمینه های آموزشی و پژوهشی پیشقدم بوده اند ولی فارغ التحصیلان بدون توجه و قصد بکارگیری آموخته ها و قدرت ابتکار خود در راستای شروع کار و ارائه محصول و خدمت در بازار کار، چندان موفق نبوده اند.
برای ترویج روحیه کارآفرینی از طریق ایجاد و حمایت از خلاقیتها توسط اساتید محترم، چند راهکار می تواند مفید واقع گردد: برای مطالعه ادامه مقاله اینجا کلیک کنید.
وبلاگ "آموزش وبلاگ نویسی" با هدف کمک به کاربران برای مدیریت و به روز رسانی وبلاگ ها و پاسخ به پرسش های متداول، در پرشین بلاگ راه اندازی شد. به گزارش ایسنا، وبلاگ "آموزش وبلاگ نویسی" با هدف کمک به کاربران و پاسخ به پرسش های آن ها نظیر چگونگی قرار دادن فایل و تصویر در وبلاگ راه اندازی شده است.در این وبلاگ همچنین صفحاتی درباره راه های افزایش بازدیدکنندگان وبلاگ از طریق موتورهای جست وجو و فهرست های اینترنتی، سایت های آپلود عکس و... وجود دارد. برای مشاهده این وبلاگ روی تصویر زیر کلیک کنید.
مشاور: کسی است که ساعت شما را از دستتان باز می کند و بعد به شما می گوید ساعت چند است!
