برخورد با منفی گرایی در محل کار

شما بعنوان یک مدیر و کارفرما با کارکنان زیادی در شرکت در تماس هستید. این باعث می شود بیشتر ازهر کس دیگر بتوانید منفی گرایی های داخل شرکت را مشاهده کنید. همچنین می توانید اولین چراغ های چشمک زن هشدار برای شروع این منفی گرایی ها را تشخیص دهید و با آن برخورد کنید. شکایت های کارمندان همه به شما می رسد، مصاحبه های کارمندانی که از کار برکنار می شوند پیش شماست و خودتان بیشتر از هر فرد دیگر در شرکت از اعتبار شرکت در شهر آگاهید.

بحث های بین کارمندان را می شنوید، قیمت ها را تعیین می کنید، پروسه فیدبک تمام و کمال دست شماست و هر  کس را در منصب مناسب خودش می نشانید. این اطلاعات می تواند به شما برای تشخیص علائم منفی گرایی، قبل از اینکه تاثیر بدی روی روحیه کارکنان بگذارد و جو شرکت را خراب کند، کمک می کند. برای مطالعه کامل مقاله اینجا کلیک کنید. 

پیام روز جهانی استاندارد - ۱۴ اکتبر ۲۰۰۸ - ۲۲مهر ۱۳۸۷

 

برای دریافت متن پیام روز جهانی استاندارد اینجا کلیک کنید. 

جلسه خیس !

ناز نازی

چگونه سر کار جدی تلقی شویم؟

1.  بله قربان گو نباشید.

2.  خوب صحبت کنید.
3.  وقت شناس باشید.
4.  تکالیفتان را انجام دهید.
5.  سفیری لایق باشید.
6.  نتیجه نشان دهید.
7.  لاف نزنید.
8.  خونسردی خود را حفظ کنید.
9.  خوب لباس بپوشید.
10.  مراقب نوشیدنتان باشید.
11.  زندگی خصوصیتان را خصوصی نگاه دارید.
۱۲.تا می توانید سعی کنید درمورد موضوعات زیر با کسی گفتگو نکنید:
سیاست
مشکلات در روابط
سکس
آخر هفته ی شما با دوستانتان
۱۳.  شوخی های جلف نکنید.
با نکات این مقاله خواهید فهمید که چطور نکاتی بسیار ریز می تواند احترام بیشتری برای شما کسب کند. احترام بیشتر هم باعث خواهد شد دیگران شما را جدی تلقی کنند. احترام دیدن، در نتیجه ی احترام گذاشتن به دیگران و جدیت در کار به وجود می آید.  

خبرهای جدید از ویرایش 2008 استاندارد ایزو 9001

  

ویرایش جدید استاندارد ایزو 9001 حاوی نیازمندی های جدیدی نیست.

استاندارد ایزو 9001 ویرایش 2008 نیازمندی های جدیدی را معرفی نمی نماید.این استاندارد تنها نیازمندی های موجود استاندارد ایزو 9001 را تشریح می نماید.برای دریافت خبر کامل اینجا کلیک کنید.

معرفی عجایب هفت گانه جدید جهان

؛. . . و حالا در دومین مرحله عجایب هفت گانه طبیعی دنیا در معرض انتخاب قرار گرفته اند.؛ این جمله در مراسم معرفی عجایب هفت گانه جدید جهان، در جولای 2007 در لیسبون پرتغال بیان شد.

از بین462 نامزد از 6 قاره جهان (77 نامزد از هر قاره) بر اساس تعداد آرا در مرحله اول 21 فینالیست از هر قاره (جمعا 126 فینالیست)، و در مرحله دوم از بین این 126 فینالیست عجایب هفت گانه طبیعی دنیا انتخاب و معرفی می شوند. رای گیری تا پایان سال 2008 میلادی ادامه دارد و نتیجه نهایی در سال 2010 اعلام خواهد شد.
غار علی صدر و طبیعت کوه دماوند دو نماینده ایران در این مبارزه هستند. در حال حاضر غار علی صدر در رتبه بیست و چهارم و کوه دماوند در رتبه بیست و هشتم این لیست قرار گرفته اند. رای هر کدام از ما می تواند این دو شگفتی طبیعی کشورمان را به صدر جدول عجایب طبیعی دنیا نزدیکتر کند.     
برای این منظور به تارنمای زیر:
http://www.new7wonders.com/nature/en/vote_on_nominees/
 مراجعه کنید و در دو گزینه نخست آسیا را انتخاب و رای خود را به غار علی صدر و کوه دماوند بدهید. بعد از پایان رای گیری email ی برای شما ارسال می شود. توجه داشته باشید تا زمانی که بر روی لینک موجود در این email کلیک نکنید رای شما معتبر نخواهد بود.

گزینه مربوط به کوه دماوند:
Mount Damavand

گزینه مربوط به غار علی‌صدر:
Ali Sadr Cave

توجه داشته باشید که باید هر هفت گزینه را انتخاب کنید (بدون تکرار).